公司文化： 鼓勵(lì)創(chuàng)新、敢于迎接挑戰(zhàn)；倡導(dǎo)簡(jiǎn)單輕松的人際關(guān)系和氛圍讓員工快樂(lè)地工作和生活； 以“信任”為用人之本，合理授權(quán)，廣開(kāi)言路，構(gòu)建良好的溝通機(jī)制，員工、合作伙伴及客戶(hù)共建良好的信任合作關(guān)系；敞開(kāi)胸懷，敢于接受批評(píng)和展開(kāi)自我批評(píng)，不斷學(xué)習(xí)與突破；
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